Pourquoi l’apprentissage par l’expérience devrait s’appuyer sur la théorie de la conception de jeux ?

Apprendre par la pratique est un concept intuitif largement accepté dans la théorie de l’apprentissage, mais trop souvent, la réalité est d’apprendre lentement en luttant. Nous pouvons considérer l’apprentissage par l’expérience comme une résolution de l’apprentissage à rebours : là où l’apprentissage formel implique l’apprentissage d’informations puis la réalisation d’une tâche, l’apprentissage par l’expérience implique la réalisation […]

Les exigences pour les laboratoires de formation virtuels réussis

Les entreprises avec des produits logiciels complexes s’appuient souvent sur des laboratoires pratiques pour que les clients expérimentent un produit et apprennent à l’utiliser efficacement. La formation en personne étant effectivement morte à court terme, grâce à la pandémie de COVID-19, les entreprises ont été obligées de basculer rapidement vers un paradigme virtuel. Cette approche est […]

Une formation en ligne pour combler les lacunes en matière de compétences

En regardant en arrière sur 2020 et dans l’attente des tendances naissantes de l’emploi pour 2021, plusieurs facteurs peuvent nous donner l’espoir d’une augmentation de l’apprentissage et de la croissance de carrière. Pour de nombreuses personnes touchées par les congés et les fermetures de l’année dernière, la nouvelle année offre un potentiel non seulement pour […]

Faire progresser la diversité sur le lieu de travail

Les temps changent, les mentalités évoluent et la composition de notre nation devient de plus en plus multiraciale et multiculturelle. Dans ce contexte changeant, nous devons nous demander : après tout le temps, les efforts et les ressources investis dans l’amélioration de la diversité et de l’intégration, pourquoi sommes-nous toujours aussi divisés ? Cette question est un sombre […]

Qu’est-ce qui façonne l’avenir de la main-d’œuvre ?

Alors que les mentalités et la dynamique des entreprises continuent de changer, les anticipations, les attentes et les prédictions concernant l’avenir du travail prennent forme. Comment ces changements bouleverseront-ils la culture de la main-d’œuvre et d’autres exigences croissantes ? Alors que les entreprises entrent en 2021, quelles transformations du lieu de travail la nouvelle année apportera-t-elle ? Jetons un […]